Assessment Center & Vorstellungsgespräche

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Inhalt:

 

1 Was Ihnen dieses Buch bietet

2 Worauf Interviewer und Beobachter Wert legen

2.1 Schlüsselqualifikationen unter Beweis stellen

2.2 Anforderungsbezug – Ihre Vorbereitung

2.3 Und was Sie sonst noch beachten sollten …

(mit beispielhaftem Interview-Auswertungsbogen)

3 Das Telefon-Interview

4 Das Vorstellungsgespräch oder das Interview

4.1 Interview-Formen, Zielsetzung und Ablauf

4.2 Ihre Vorbereitung

4.3 Frage -und Antworttechniken

4.4 Die Fragen im Interview

  • Ihre Nachbereitung
  • Unerlaubte Fragen im Interview
  • Das Stress-Interview

5 Das Assessment-Center

5.1 Testverfahren

5.2 (Selbst-) Präsentation

5.3 Gruppendiskussion und (Fallstudien-)Gruppenarbeit

5.4 Rollenspiel

5.5 Übungen zum Zeitmanagement

5.6 Einzel-Kurzinterview

6 Praxisbeispiele

Anhang

Lösung zur Postkorbübung, inklusive Zeit- bzw. Routenplanung

Literaturverzeichnis

 

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